5月18日，省国资委组织召开“双百行动”“科改示范行动”工作推进会。省国资委主任王海鹏出席会议并讲话，省国资委副主任杨爱民主持会议。陕钢集团党委书记、董事长、总经理杨海峰在会议现场作了交流发言

王海鹏在讲话中指出，试点企业自实施“双百行动”“科改示范行动”以来，在完善公司治理体制机制、健全市场化选人用人机制、强化市场化激励约束机制、坚持党的领导和党的建设等方面取得了显著成效。

王海鹏强调，各试点企业要进一步深刻领会纵深推进“双百行动”和“科改示范行动”的重大意义，实施更深层次的改革。要按照我省深化国资国企改革三年行动实施方案中的具体任务要求，在今年年底前率先全面完成国企改革三年行动各项任务。同时，强调要更加注重治理机制的制度化、规范化，用人机制的差异化、市场化，激励机制的精准化、多样化。

杨海峰对集团公司近年来取得的改革成效进行了简要介绍，并就推行职业经理人制度、市场化用人机制改革、优化激励约束机制等方面工作进行了重点说明。他表示，陕钢集团将在提高区域钢铁产业集中度，提升企业盈利能力和抗风险能力的基础上，进一步推进混合所有制改革和员工持股，通过不断发挥管理和技术的协同效应，不断提升企业核心竞争力。

据悉，此次推进会共有包含陕钢集团在内的6户企业在现场作了交流发言，这既是对陕钢集团“双百行动”改革工作的肯定，也是对后期各项工作的鼓舞。下一步，陕钢集团将积极贯彻落实中省国企改革三年行动方案，着力构建千万吨钢千亿产业集群发展新格局，做强做优陕西钢铁工业！（李威）