临汾市委人才办领导与公司领导座谈

     市委人才办领导现场察看和了解公司博士工作站建设情况

    11月13日，临汾市委组织部人才科科长李之炜带领市委人才办有关专家到公司，就博士工作站建设情况进行考察。曲沃县委组织部副部长段颖，公司顾问侯海洋，党委副书记、办公室主任吴勇洁，公司博士工作站负责人李聿军，人事企管处处长欧国洁陪同考察。

    座谈会上，公司顾问侯海洋汇报了博士工作站建设情况。公司自2018年10月成立博士工作领导小组以来，现聘有12名博士，其中，全职博士1名，兼职博士11名。为充分激发博士工作站人员的工作积极性，公司不仅为博士研究人员提供了行业内最优厚的福利待遇，为其提供最好的住宿、餐饮、出行等服务措施，还充分发挥博士人才在钢铁、焦化等领域的研发实力，计划投入数亿元科研经费，重点开展高硅锰合金螺纹钢筋成型工艺、高炉闭环式气流均分节能技术、高效智能炼钢降温机构冷却工艺等40余项先进技术的科研工作。目前，公司博士工作站已累计申报带钢打包带连续输送装置、炉顶煤气检测装置等实用新型专利12项，成功开发了30MnSi、MG335、Q195L三个具有市场前景、经济效益高的品种钢，丰富了公司现有产品结构，每年可为企业增加效益上亿元。此外，2020年博士工作站将计划开发5个以上的新品种，提升钢材产品的附加值，增加企业的竞争力；申报实用新型专利不少于15个、发明专利1个；在“十四五”期间，申报实用新型专利不少于45个、发明专利3个，完成不少于15个新品种的开发。

     临汾市委组织部人才科科长李之炜强调，创新是引领发展的第一动力，创新驱动实质上是人才驱动。市委人才办工作得以有力有效推进，得益于市委、市政府主要领导的高度重视和大力支持。随着上级有关人才扶持政策的持续出台，临汾市将在人才引进、待遇留人等方面给予高水平人才更细致、更全面、更贴心的关怀；市委人才办也将在住房、出行、生活等方面，提供全方位、全流程的便捷高效服务，让来临汾工作的人才有越来越多的获得感。

    李之炜指出，市委人才办对晋南集团高层次人才生活补贴政策的落地实施，体现了市县党委和政府对企业高质量发展的大力支持，企业必须充分认识到人才强企的重要性，做好选人、留人、用人的相关配套服务工作，搭建有利于人才干事创业的软环境，为人才安心工作创造良好的条件。他希望，晋南集团要高度关注和支持市委人才办的各项工作，在好做法、好经验的互动分享方面加强对接，为更多人才搭建发挥特长、展示才华的广阔平台；博士工作站的各位人才要充分发挥自身的才华和能力，早日在岗位上创造更大的价值和效益，进一步增强企业的核心竞争力，为推动临汾经济社会发展做出新的更大贡献。

    随后，李之炜一行还来到晋南炼钢厂实验室、新区二高线参观通廊，实地察看和了解了博士工作站的现有设施配置情况。